やいやい、みなさん、今週もオジイのところに来てくれたさぁ。最近ねぇ、「AIって結局どれ使えばいいの？」「うちの会社でも使えるの？」って声をよく聞くわけよ。今週はまさにそのあたりのニュースがぎゅっと詰まった一週間だったさ。まあ、ゆっくり聞いておくれよ。
ホンダが「AI活用できる社員」に月最大15万円の報酬上乗せ
要約
ホンダが、社内から選抜した約1,000人の社員を対象に、AI活用の度合いを人事評価や報酬に反映する制度を導入すると報じられた。AIをうまく使いこなせる社員には月最大15万円の報酬増加が見込まれるという、国内大手メーカーとしては踏み込んだ施策だ。社員のAI活用、報酬に反映 ホンダは選抜1000人に月最大15万円増（日本経済新聞）
オジイの視点
いやー、これはたまげたなぁ。「AIを使えたら給料が上がる」時代が、もうここまで来とるわけよ。ホンダほどのメーカーが本気で動いたとなると、他の会社もじきに追いかけてくるさぁ。「AIは難しそうだから後回し」なんて言ってると、気づいたら同僚に差をつけられてるかもしれんよ。これはのんびりしてる場合じゃないねぇ、うん。
政府がAI活用で重要インフラのセキュリティ点検へ、「AI基本計画」を策定
要約
日本政府は、高性能AIを活用して電力・通信などの重要インフラシステムの脆弱性を点検する方針を「AI基本計画」に盛り込んだ。AIを脅威の側面だけでなく、防御ツールとして積極的に使う方向性を示している。高性能AI活用し重要システムのぜい弱性点検 政府AI基本計画（NHKニュース）
オジイの視点
国がAIを「守りの道具」として使う、これは大きな転換さぁ。AIで攻撃されることを心配するだけじゃなく、「AIで攻撃を防ごう」という発想に変わってきてるわけよ。それにしても、国のシステムをAIに点検させる時代が来るとはねぇ。のんびり見守ってきたオジイも、少しばかりびっくりしてるさ。
ChatGPT・Gemini・Fable 5、「10年後のITエンジニア像」を複数AIに聞き比べ
要約
ITmediaが、「10年後ITエンジニアの仕事はどうなるか」という問いを複数のAIモデルに投げかけ、それぞれの回答を比較する記事を公開した。同じ質問でもモデルによって視点や表現がかなり異なり、各AIの得意なアウトプットの違いが浮かび上がる内容になっている。【Fable 5に聞いてみた】10年後、ITエンジニアの仕事はどうなる？ 他のAIモデルの回答とも比較（ITmedia）
オジイの視点
「同じ質問でもAIによって答えが違う」、これが比較してみる一番の面白ささぁ。どのAIが「自分の仕事や考え方と合う」かを見極めるには、こうして実際に同じお題で試してみるのが一番やっさ。20260706の記事でもChatGPTとGeminiをプレゼン作りで比べる話を紹介したけど、「用途別に試してみる」という流れがじわじわ広まってきとるねぇ。
Claudeが53万行のコードを丸ごと書き換え、開発者コミュニティに衝撃
要約
JavaScriptランタイム「Bun」の開発チームが、ClaudeをAI活用しながら53万行にのぼるZig言語のコードをRustに全面移植したと報告した。Zigの作者もこの取り組みをブログで取り上げるなど、開発者コミュニティで大きな話題となっている。AI「Claude」を使って開発ツールの「Bun」の53万行のZigコード全てをRustへ書き換え（GIGAZINE）
オジイの視点
53万行やっさ！あぎじゃびよい！オジイ、数字聞いただけで目が回りそうよ。人間がやったら何年かかるかわからんような作業を、Claudeを使って仕上げてしまったわけよ。20260706の記事でアリババがClaude Codeを「高リスク」と禁止した話をしたけど、その一方でこれだけの実績が出てくる。「怖い」と「すごい」が同時に走っとるのが、今のClaudeさぁ。
「Claude Cowork」で定型業務をAIに丸投げ、5つの使いこなし術
要約
PC Watchが、Anthropicの「Claude Cowork」機能を使って定型業務をAIに任せる5つの具体的な活用法を紹介した。繰り返し作業の自動化から文書整理まで、業務への実践的な取り入れ方を解説している。「Claude Cowork」5つの使い方。定型業務を丸ごとAIに任せてみる（PC Watch）
オジイの視点
「定型業務を丸ごとAIに任せる」って、これが今一番ピンとくる使い方やっさ。毎日おんなじ作業をえんえんやってる人ほど、Claudeは助けになるわけよ。20260706の記事でもClaudeは「長い文章を読ませたり、丁寧なメールを書かせたりするのが得意」って話をしたけど、それがもう「業務ごと自動化」のレベルまで育ってきてるねぇ。少しずつ試すのが、オジイ流だよ。
MetaがInstagramのAI合成機能を即日停止、同意なしで物議
要約
Metaは、Instagramでユーザーの投稿写真をAIが参照・合成できる機能を7月7日に提供開始したものの、10日には早くも停止した。ユーザーの明確な同意を取らずにデフォルトでオンにされていたことへの批判が相次いだためで、Meta removes controversial AI feature on Instagram after backlash（TechCrunch）によると同社は「フィードバックを受け止めた」とコメントしている。
オジイの視点
3日で止めるとはねぇ、いくら何でも早すぎるさぁ。「便利な機能を出す」のと「ちゃんと同意をとる」のは別の話でね、Metaはそこをまた後手に回したわけよ。AIがプライバシーに踏み込んでいくほど、「使っていいか聞いてくれ」という当たり前のことが大事になるさ。のんびりしてても、この問題はずっとついて回るよ、うん。
AppleがOpenAIを提訴、営業秘密の不正流用をめぐる争い
要約
Appleは元従業員2名とOpenAIを相手取り、ハードウェア開発に関する営業秘密の侵害と契約違反を理由にカリフォルニア州連邦地裁に提訴した。OpenAI側の上級幹部の関与を主張しており、Apple sues OpenAI over alleged trade secret theft（TechCrunch）が詳しく報じている。
オジイの視点
AppleとOpenAI、かつては手を組んでいた仲が、こうなるとはねぇ。ビジネスは水物さぁ。「元社員が情報を持ち出してOpenAIに渡した」という話なら、AI業界の人材の流動性がいかに激しいかも見えてくるわけよ。これは法廷での長い戦いになりそうだけど、オジイはのんびり見守ることにするさ。
今週のまとめ
今週はつくづく、AIが「話題」から「現実の仕事と報酬」に降りてきた一週間だったさぁ。ホンダの報酬制度然り、ClaudeのコードAI活用然り、「使えた人が得をする時代」がもうそこまで来てるわけよ。比べてみる・試してみる・少しずつ任せてみる、それがオジイの言いたいことさ。MetaとAppleの騒動は「便利さの裏側」を改めて教えてくれたしねぇ。来週も、ゆっくりAIと付き合いながら、また話しましょうねぇ。
